|
/Синьхуа/
--
Министерство
труда и
социального
обеспечения
Китая на
днях
обнародовало
результаты
работы в 2003
году по
повторному
трудоустройству,
объявив,
что
"поставленная
цель --
достигнута".
4 млн
уволенных
с
госпредприятий
рабочих и
служащих
обрели
новую
работу.
Коэффициент
безработицы
в
китайских
городах
удалось
удержать
на уровне
4,3
процента.
На
состоявшейся
в марте 2003
года 1-й
сессии
ВСНП 10-го
созыва
задача
повторного
трудоустройства
была
включена
в план
народнохозяйственного
и
социального
развития.
Впервые
такая
задача
выдвигалась
в
качестве
одной из
приоритетных
целей
государственного
плана
макрорегулирования.
В
августе 2003
года
председатель
КНР Ху
Цзиньтао
на
Всекитайском
рабочем
совещании
по
вопросам
повторного
трудоустройства
отметил
необходимость
рассматривать
расширение
занятости
в
качестве
"первоочередной
задачи
всей
экономической
работы".
Премьер
Госсовета
КНР Вэнь
Цзябао
тоже
назвал
вопрос
трудоустройства
"одной из
самых
актуальных
задач
китайского
правительства".
Статистические
данные
показывают,
что с 1998
года по
мере
ускорения
процесса
реформирования
госпредприятий
около 27,8
млн
человек
оказались
без
работы.
В целях
решения
проблемы
повторного
трудоустройства
китайское
правительство
разработало
ряд
политических
установок,
включая
сокращение
и
освобождение
от уплаты
налогов,
представление
кредитов
небольшого
размера и
др.
В 2003
году из
центрального
бюджета
было
выделено
14,7 млрд
юаней на
нужды
трудоустройства.
Из этих
средств 10
млрд
юаней
было
направлено
на
выплату
пособий
уволенным
с
госпредприятий
рабочим и
служащим;
3,7 млрд
юаней -- на
их
профессиональную
переподготовку
и помощь в
поиске
работы.
Наряду
с этим,
китайское
правительство
при
разработке
экономической
политики
страны и
отраслевой
реструктуризации
обращало
повышенное
внимание
увеличению
новых
рабочих
мест. Во
второй
декаде
октября 2003
года на 3-м
пленуме
ЦК КПК 16-го
созыва
были
приняты
"Постановления
ЦК КПК о
некоторых
вопросах
совершенствования
системы
социалистической
рыночной
экономики",
в которых
еще раз
подчеркивались
цели и
задачи
расширения
занятости.
В
настоящее
время в
китайских
городах
три
четверти
занятых
работают
на
средних и
малых
предприятиях.
По словам
представителя
Министерства
труда и
социального
обеспечения
такие
предприятий
с
небольшим
объемом
инвестиций
и гибкими
способами
хозяйствования
играют
важную
роль в
решении
проблемы
трудоустройства
и
повторного
трудоустройства.
Как уже
сообщалось,
в конце 2003
года
названное
министерство
объявило
поставленные
цели
нового, 2004
года:
удерживать
уровень
безработицы
в городах
Китая в
пределах 4,7
процента,
повторно
трудоустроить
5 млн
уволенных
с
госпредприятий.
--0--
|